Διάρκεια: Τρία Χρόνια

Μονάδες: 180

Ημερομηνία έναρξης: Την επόμενη εβδομάδα

Γλώσσα Σπουδών: Αγγλικά

Πιστώσεις μεταφοράς: Διαθέσιμα

Μέθοδοι Μελέτης:

Dual Award:
Διαθέσιμος

Πτυχίο BBA
Awarded by
Πανεπιστήμιο Azteca

Σε αυτό το διαδικτυακό πρόγραμμα πανεπιστημίου, BBA in Accounting Management, το πρόγραμμα σπουδών ορίζεται μεταξύ του Institut Avrio de Genève και ενός από τους συνεργάτες μας στο Ηνωμένο Βασίλειο για να ενημερώσει τους φοιτητές για όλες τις λογιστικές αρχές και αρχές σε μια πραγματική επιχείρηση. Πρόκειται για δίπλωμα 3 ετών που μπορεί να ολοκληρωθεί εξ αποστάσεως και εικονικά μέσω Αυρίου.

Αυτό το πρόγραμμα αναπτύσσει τις ακόλουθες δεξιότητες στους μαθητές:

  • Ποιοι νόμοι και κανόνες πρέπει να τηρούνται στη λογιστική;
  • Κατανόηση θεωριών σχετικών με τη λογιστική
  • Πώς να αξιολογήσετε και να διαχειριστείτε λογαριασμούς σε διάφορους κλάδους

 

Τι άλλο μπορεί να είναι καλύτερο από τη σωστή γνώση του λογιστικού τομέα στον κόσμο των επιχειρήσεων; Αυτή η μελέτη θα σας δώσει την ευκαιρία να μελετήσετε διάφορες πτυχές όπως η χρηματοοικονομική λογιστική, οι βασικές αρχές της φορολογίας, το μάρκετινγκ και η επιχειρηματική ηθική επίσης.

Η αύξηση των θέσεων εργασίας στον λογιστικό τομέα αυξάνεται κάθε χρόνο. Μπορείτε να κάνετε αίτηση σε όλες τις αξιόλογες εταιρείες που ζητούν λογιστή ή ελεγκτή για τα οικονομικά τους.

 

Η αξία του διπλώματος από τη Γενεύη για αυτό το πρόγραμμα Bachelor στην Εξειδίκευση της λογιστικής διαχείρισης μπορεί να μετρηθεί αναλύοντας το υψηλό ποσοστό επιτυχημένων επαγγελματιών λογιστών που έχει δημιουργήσει η Ελβετία. Το πρόγραμμα σπουδών πληροί τα σύγχρονα πρότυπα. οι ιδέες που παραδίδονται στους φοιτητές βασίζονται στις τρέχουσες τάσεις της βιομηχανίας και όλες οι εταιρείες στον κόσμο σέβονται και αναγνωρίζουν την πλήρη αξία των διπλωμάτων και στην Ελβετία.

Πρόγραμμα Περίληψη

Αγαμος Πρόγραμμα Σπουδών

Πλήρες Πρόγραμμα Πτυχίου

Το πρόγραμμα Bachelor διδάσκεται από έμπειρους καθηγητές και τα μαθήματα έχουν σχεδιαστεί για να καλύπτουν τις ανάγκες των επαγγελματιών που εργάζονται. Οι μαθητές που θα ολοκληρώσουν το πρόγραμμα θα είναι καλά προετοιμασμένοι για το εργατικό δυναμικό.
Το πρόγραμμα Bachelor είναι μια εξαιρετική επιλογή για φοιτητές που θέλουν να κερδίσουν το βραβείο πρώτου επιπέδου χωρίς να χρειάζεται να παρακολουθήσουν ένα παραδοσιακό ίδρυμα από τούβλα και κονίαμα. Το πρόγραμμα προσφέρεται εξ ολοκλήρου online, ώστε να μπορείτε να σπουδάζετε από οπουδήποτε στον κόσμο. Το πρόγραμμα έχει επίσης σχεδιαστεί για να είναι ευέλικτο, ώστε να μπορείτε να ολοκληρώσετε τις σπουδές σας με τον δικό σας ρυθμό. Αυτό το πρόγραμμα είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να κερδίσετε το πτυχίο σας χωρίς να χρειάζεται να θυσιάσετε την προσωπική ή επαγγελματική σας ζωή. Το πρόγραμμα είναι ευέλικτο, προσιτό και προσιτό σε φοιτητές από όλο τον κόσμο. Εάν ενδιαφέρεστε να ανεβάσετε την καριέρα σας στο επόμενο επίπεδο, το πρόγραμμα Bachelor είναι η τέλεια επιλογή για εσάς. Το πρόγραμμα Bachelor είναι ανοιχτό για εισαγωγή 365 ημέρες το χρόνο. Αυτό σημαίνει ότι μπορείτε να κάνετε αίτηση για το πρόγραμμα ανά πάσα στιγμή για να ξεκινήσετε όσο το δυνατόν γρηγορότερα. Διατίθενται επίσης πιστωτικές μονάδες μεταφοράς για φοιτητές που έχουν ολοκληρώσει προηγούμενα μαθήματα. Για περισσότερες λεπτομέρειες, ελέγξτε την ενότητα πιστώσεων μεταφοράς. Το πρόγραμμα Bachelor είναι ένα τριετές πρόγραμμα 180 πιστωτικών μονάδων. Οι μαθητές κερδίζουν μονάδες ολοκληρώνοντας μαθήματα και εργασίες. Ωστόσο, οι σπουδαστές μπορούν επίσης να επιλέξουν να υποβάλουν αίτηση για δίπλωμα ενός έτους μετά την ολοκλήρωση του πρώτου έτους ή για δίπλωμα δύο ετών (Associate Bachelor) μετά τη συμπλήρωση των δύο πρώτων ετών.

Διετές Δίπλωμα (Associate Bachelor)

Το διετές δίπλωμα (Associate Bachelor) είναι μια καλή επιλογή για φοιτητές που θέλουν να κερδίσουν ένα ίδρυμα σε μια συγκεκριμένη θεματική περιοχή. Οι φοιτητές που ολοκληρώνουν το διετές δίπλωμα θα μπορούν να μεταφέρουν τις μονάδες τους σε ένα τετραετές πρόγραμμα Bachelor.

Δίπλωμα ενός έτους

Το δίπλωμα ενός έτους είναι μια εξαιρετική επιλογή για φοιτητές που θέλουν να αποκτήσουν ένα αναγνωρισμένο προσόν σε μικρότερο χρονικό διάστημα. Οι μαθητές που ολοκληρώνουν το δίπλωμα ενός έτους θα έχουν τις ίδιες δεξιότητες και γνώσεις με τους μαθητές που ολοκληρώνουν το πλήρες τριετές πρόγραμμα.

Ανεξάρτητα από την επιλογή που θα επιλέξετε, θα λάβετε εκπαίδευση υψηλής ποιότητας.

Εγγραφείτε σήμερα!

Ξεκινήστε το ταξίδι σας για ένα πιο λαμπρό μέλλον σήμερα! Κάντε αίτηση για το πρόγραμμα Bachelor και ανεβάστε την καριέρα σας στο επόμενο επίπεδο.

Ελέγξτε την ενότητα τελών.

Ελέγξτε την ενότητα Πιστώσεις μεταφοράς

Για να μάθετε όλες τις προϋποθέσεις και τις προθεσμίες εισδοχής, ελέγξτε την ενότητα Εισδοχή και Προθεσμία

Για να μάθετε όλες τις λεπτομέρειες σχετικά με τη Διαπίστευση και την Αναγνώριση, μεταβείτε στο κύριο μενού και κάντε κλικ στη διασφάλιση ποιότητας.

Το παρακάτω κείμενο παρουσιάζει τους τυπικούς κανονισμούς. Ωστόσο, σε περιπτώσεις που οι αιτούντες κατέχουν ειδικό καθεστώς, η αίτησή τους θα αξιολογηθεί σύμφωνα με το πλήρες βιογραφικό τους.

Μεταφορά πιστωτικών μονάδων στο πρόγραμμα Bachelor

Φοιτητές που έχουν ολοκληρώσει τουλάχιστον 60 πιστωτικές μονάδες ή περισσότερες σε ένα νόμιμα εγγεγραμμένο ίδρυμα μπορεί να είναι επιλέξιμοι να μεταφέρουν πιστωτικές μονάδες σε ένα πρόγραμμα πτυχίου. Ο αριθμός των μονάδων μεταφοράς που θα απονεμηθούν (έως 120 πιστωτικές μονάδες/ή/ δύο έτη) θα εξαρτηθεί από τα μαθήματα που έχει παρακολουθήσει ο φοιτητής και τον τρόπο με τον οποίο ευθυγραμμίζονται με τις απαιτήσεις του προγράμματος πτυχίου.
Σημειώστε ότι περισσότερες από 60 μονάδες δεν μπορούν να απονεμηθούν για εργασιακή εμπειρία και συνολικά όχι περισσότερες από 120 πιστωτικές μονάδες. Ωστόσο, εάν έχετε μακρά εμπειρία στον τομέα διαχείρισης στον ίδιο ή σχετικό τομέα και ενδιαφέρεστε να μεταφέρετε περισσότερες από 60 μονάδες, μπορείτε να εξετάσετε τα προγράμματα Executive Bachelor ή The Executive Master.
Εκτός από τα προηγούμενα μαθήματα, οι μαθητές μπορεί επίσης να είναι σε θέση να μεταφέρουν πιστωτικές μονάδες για επαγγελματική εμπειρία. Για παράδειγμα, δύο χρόνια εργασιακής εμπειρίας πλήρους απασχόλησης σε διευθυντικό τομέα στον ίδιο ή συναφές τομέα σπουδών ισοδυναμούν με 60 ECTS. Λάβετε υπόψη ότι δεν μπορούν να απονεμηθούν περισσότερες από 60 μονάδες.Απαιτήσεις επιλεξιμότηταςΓια να είναι επιλέξιμοι για πίστωση μεταφοράς, οι φοιτητές πρέπει να πληρούν τις ακόλουθες προϋποθέσεις:
  • Το προηγούμενο ίδρυμα πρέπει να είναι νόμιμα εγγεγραμμένο στη χώρα του.
  • Ο φοιτητής πρέπει να έχει συμπληρώσει τουλάχιστον 60 πιστωτικές μονάδες ECTS. Η διευθυντική εμπειρία του φοιτητή πρέπει να είναι σχετική με το πρόγραμμα πτυχίου στο οποίο υποβάλλουν αίτηση. Ή, ο φοιτητής πρέπει να έχει ολοκληρώσει τουλάχιστον 120 πιστωτικές μονάδες ECTS που σχετίζονται με το πρόγραμμα Bachelor στο οποίο υποβάλλει αίτηση
Οφέλη από τη μεταφορά πιστώσεωνΥπάρχουν πολλά οφέλη από τη μεταφορά πιστώσεων στο πρόγραμμα πτυχίου. Πρώτον, εάν ένας μαθητής έχει ήδη ολοκληρώσει κάποια από τα απαιτούμενα μαθήματα, δεν θα χρειαστεί να ξαναδώσει αυτά τα μαθήματα. Αυτό μπορεί να εξοικονομήσει σημαντικό χρόνο και χρήμα στους μαθητές. Δεύτερον, η μεταφορά πιστωτικών μονάδων μπορεί να βοηθήσει τους μαθητές να αποφοιτήσουν νωρίτερα. Εάν ένας φοιτητής είναι σε θέση να μεταφέρει αρκετές πιστωτικές μονάδες, έως και δύο χρόνια, μπορεί να είναι σε θέση να αποφοιτήσει σε λιγότερο χρόνο από ό,τι αν ξεκινούσε από το μηδέν. Αυτό μπορεί να είναι ένα σημαντικό πλεονέκτημα για φοιτητές που επιθυμούν να εισέλθουν στο εργατικό δυναμικό ή να συνεχίσουν την εκπαίδευσή τους σε μεταπτυχιακό επίπεδο.Συμπέρασμα: Πώς να υποβάλετε αίτηση για πιστώσεις μεταφοράςΕάν σκέφτεστε να μεταφέρετε πιστωτικές μονάδες στο πρόγραμμα πτυχίου, σας συνιστούμε να επικοινωνήσετε με το γραφείο εισδοχής. Θα μπορούν να παρέχουν περισσότερες πληροφορίες σχετικά με την πολιτική πίστωσης μεταφοράς και τον τρόπο υποβολής αίτησης για πιστώσεις μεταφοράς.

Ενότητες πρώτου έτους

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αναπτύξτε μια κατανόηση του τι σημαίνει «οργανωτική κουλτούρα» και τις διάφορες επιρροές της στη λειτουργία του ίδιου του οργανισμού. Να αξιολογήσει οργανωτικά ζητήματα που σχετίζονται με τη δυναμική της ομάδας με προβληματισμό σχετικά με τις δομές και τις διαδικασίες της ομάδας.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Discuss what is meant by organisational culture and how it can be deciphered.
2. Identify the influence of culture on business performance.
3. Assess the culture of an organisation with the aid of culture theories and models.
4. Discuss organisational issues relating to teams, group dynamics and team culture.
5. Critically assess the effectiveness of culture change initiatives.
6. Identify the key factors necessary for the successful management of culture change.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αυτή η ενότητα ξεκινά κοιτάζοντας τους πελάτες και τον τρόπο με τον οποίο λαμβάνουν αποφάσεις για τις αγορές τους. Ποιους παράγοντες σκέφτονται όταν αγοράζουν μια σοκολάτα, λαχανικά, ένα βιβλίο, ένα ψυγείο ή ένα σπίτι; Πώς αποφασίζουν οι επιχειρήσεις ποια εταιρεία θα χρησιμοποιήσουν όταν αγοράζουν ένα νέο σύστημα υπολογιστή; Για να μπορέσετε να ξεκινήσετε να μάρκετινγκ στους ανθρώπους, πρέπει να έχετε κάποιες ξεκάθαρες ιδέες για το πώς σκέφτονται και να κατανοήσετε τα χαρακτηριστικά και τα οφέλη που αναζητούν.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Περιγράψτε τη σημασία της εστίασης στις ανάγκες και τις επιθυμίες των πελατών κατά την εμπορία προϊόντων και υπηρεσιών.
2. Δημιουργήστε τμήματα αγοράς για να κατηγοριοποιήσετε πελάτες που μπορεί να έχουν συγκεκριμένες ανάγκες και επιθυμίες.
3. Προσδιορίστε στρατηγικές που θα δημιουργήσουν ευχαριστημένους πελάτες.
4. Διερευνήστε τις τάσεις που θα δημιουργήσουν την ευχαρίστηση των πελατών.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Ελάτε να κατανοήσετε τις διαπροσωπικές δεξιότητες που απαιτούνται από τους διευθυντές και τους ηγέτες σε διαφορετικές διευθυντικές αρμοδιότητες. Μάθετε πώς να αναπτύξετε αυτές τις δεξιότητες για βελτιωμένη απόδοση. Αναπτύξτε μια σειρά από προσωπικές δεξιότητες ζωτικής σημασίας για τον κόσμο των επιχειρήσεων. Επικέντρωση στην επικοινωνία, την ηγεσία και τις τεχνικές λήψης αποφάσεων.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Επιδείξτε αριθμητικές δεξιότητες, για παράδειγμα όταν αναλύετε οικονομικές εκθέσεις.
2. Επικοινωνήστε αποτελεσματικά, χρησιμοποιώντας τόσο γραπτή όσο και προφορική επικοινωνία.
3. Εργαστείτε αποτελεσματικά με άλλους ανθρώπους.
4. Περιγράψτε το εύρος των εργασιακών δεξιοτήτων που χρειάζεται ένας διευθυντής.
5. Χρησιμοποιήστε μια συστηματική προσέγγιση για την επίλυση προβλημάτων.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Η επικοινωνία είναι το κλειδί για αποτελεσματικές λειτουργίες και αποτελεσματική συνεργασία με άλλους. Σε όλη αυτή την ενότητα, οι μαθητές θα κατανοήσουν μια σειρά τεχνικών επικοινωνίας που χρησιμοποιούνται για διάφορους εμπορικούς σκοπούς.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Εξηγήστε τη διαδικασία επικοινωνίας και πώς μπορεί να επηρεάσει την εικόνα ενός οργανισμού.
2. Αξιολογήστε τρόπους με τους οποίους η τεχνολογία των πληροφοριών και των επικοινωνιών μπορεί να χρησιμοποιηθεί για τη δημιουργία των μέγιστων οφελών για έναν οργανισμό.
3. Συζητήστε τρόπους με τους οποίους η επικοινωνία μπορεί να είναι αποτελεσματική σε καθέναν από τους ρόλους και τα καθήκοντα του διευθυντή.
4. Περιγράψτε τρόπους με τους οποίους οι διαφορές στην οργανωτική και εθνική κουλτούρα μπορεί να επηρεάσουν την επικοινωνία.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Σε αυτή την ενότητα, οι εκπαιδευόμενοι θα συγκρίνουν και θα αντιπαραβάλουν ορισμένα παραδείγματα καλής και κακής λήψης οικονομικών αποφάσεων και του αντίκτυπου στην επιχείρηση.
– Να παράγει λύσεις σε λογιστικά προβλήματα, οι οποίες κάνουν κατάλληλη χρήση της λογιστικής πρακτικής και αρχών.
– Να αξιολογήσει το πλαίσιο εντός του οποίου λειτουργεί η λογιστική και μέσω του οποίου σχετίζεται με το επιχειρηματικό περιβάλλον.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Κατανοήστε τη σημασία των ταμειακών ροών και του κεφαλαίου κίνησης.
2. Προσδιορίστε βασικά ζητήματα στη χρηματοοικονομική διαχείριση.
3. Αξιολογήστε την οικονομική απόδοση με τη χρήση βασικών χρηματοοικονομικών δεικτών.
4. Προσδιορίστε τις κατάλληλες μεθόδους για την άντληση κεφαλαίων.
5. Επιλέξτε τις κατάλληλες πηγές χρηματοδότησης για τις επιχειρήσεις.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Με την ολοκλήρωση αυτής της ενότητας, οι εκπαιδευόμενοι θα κατανοήσουν τους λογαριασμούς και πώς μπορούν να χρησιμοποιηθούν για να δώσουν μια εικόνα για την υγεία του οργανισμού.
– Να κατανοήσουν βασικές έννοιες και τεχνικές που χρησιμοποιούνται για την καταγραφή και την ανάλυση λογιστικών πληροφοριών.
– Να αξιολογήσει τον ρόλο που διαδραματίζουν οι χρηματοοικονομικοί λογαριασμοί και το πλαίσιο εντός του οποίου λειτουργεί η λογιστική.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Αναλύστε τις διάφορες μεθόδους που χρησιμοποιούνται συνήθως για την αναφορά οικονομικών πληροφοριών.
2. Αναπτύξτε μια κατανόηση των τεχνικών τήρησης βιβλίων που χρησιμοποιούνται για τη συλλογή κατάλληλων οικονομικών πληροφοριών για διάφορους τύπους επιχειρήσεων.
3. Διερευνήστε το περιεχόμενο και τη χρήση καθεμιάς από τις βασικές οικονομικές καταστάσεις για τη λήψη αποφάσεων.
4. Αξιολογήστε τη χρηματοοικονομική σταθερότητα και την απόδοση ενός οργανισμού χρησιμοποιώντας κατάλληλους υπολογισμούς χρηματοοικονομικών αναλογιών.
5. Κατανοήστε την ανάγκη για ακριβή αναφορά των οικονομικών πληροφοριών.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αναπτύξτε μια κατανόηση σχετικά με τα ηθικά ζητήματα που μπορούν να προκύψουν ως μέρος της αποτελεσματικής διαχείρισης, πώς μπορούν να ληφθούν ηθικές αποφάσεις και ποιο είναι το νομικό και ρυθμιστικό πλαίσιο του πώς φαίνεται η ηθική στο χώρο εργασίας.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Περιγράψτε ηθικά ζητήματα και χρησιμοποιήστε ηθικές αρχές στη λήψη αποφάσεων.
2. Προσδιορίστε τα ενδιαφερόμενα μέρη του οργανισμού και αξιολογήστε το ενδιαφέρον και τη δύναμή τους.
3. Αξιολογήστε τις επιπτώσεις των νόμων και των κανονισμών στον οργανισμό.
4. Χρησιμοποιήστε τις αρχές της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης για να κάνετε σχέδια και να αναπτύξετε στρατηγική.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αυτή η ενότητα εξετάζει τους εργαζόμενους και τους ανθρώπους ως το πιο πολύτιμο περιουσιακό στοιχείο μιας επιχείρησης. Επιστρατεύστε τους καλύτερους, επιβραβεύστε τους καλύτερους και διατηρήστε τους καλύτερους.
– Να γνωστοποιήσει συνοπτικά και ξεκάθαρα τους τρόπους με τους οποίους η στρατηγική διαχείριση μπορεί να επηρεάσει την κατανομή των πόρων, τον αντίκτυπο στην οργανωτική ικανότητα και να αλλάξει την κατεύθυνση ενός οργανισμού.
– Ανάπτυξη σχεδίου για την αποτελεσματική κάλυψη των ανθρώπινων απαιτήσεων ενός οργανισμού.
– Να αξιολογεί την αποτελεσματικότητα των πολιτικών και πρακτικών ανθρώπινου δυναμικού στο οργανωτικό τους πλαίσιο.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Να κατανοήσουν τον ρόλο του HRM σε έναν οργανισμό.
2. Να αναπτύξουν τις δεξιότητες ανάλυσης των εξωτερικών και εσωτερικών παραγόντων που επηρεάζουν την αγορά εργασίας.
3. Να αναπτύξουν τις δεξιότητες για τη σύνταξη περιγραφής θέσης εργασίας και προδιαγραφών ατόμου.
4. Να αξιολογήσει τις διαφορετικές προσεγγίσεις για την προσέλκυση ατόμων στον οργανισμό
5. Να αξιολογήσει τη διαφορά μεταξύ δίκαιης και άδικης απόλυσης.
6. Να αναλύσει τις διάφορες μορφές διάκρισης.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Εξερευνήστε ζητήματα εκτός της επιχείρησης που μπορεί να επηρεάσουν την επιχείρηση και τις λειτουργίες της. Εξετάζοντας τα οικονομικά, τις διεθνείς διαστάσεις, τη φύση και τον ανταγωνισμό.
– Να κατανοήσουν τις κύριες οικονομικές θεωρίες για την επιχείρηση και την αγορά της.
– Να αξιολογήσει τη χρησιμότητα αυτών των θεωριών στην κατανόηση της λειτουργίας των επιχειρήσεων.
– Να κατανοήσουν την περίπλοκη και δυναμική φύση της λήψης στρατηγικών αποφάσεων.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Δείξτε κατανόηση του μακρο-περιβάλλοντος και αξιολογήστε τον αντίκτυπό του σε έναν οργανισμό.
2. Δείξτε κατανόηση του μικροπεριβάλλοντος και αξιολογήστε κριτικά τις δυνάμεις του κλάδου που επηρεάζουν έναν οργανισμό στον 21ο αιώνα.
3. Αξιολογήστε κριτικά τους παράγοντες που διαμορφώνουν το εσωτερικό περιβάλλον ενός οργανισμού και συζητήστε πώς δίνουν ανταγωνιστικό πλεονέκτημα στις εταιρείες.
4. Συγκρίνετε και αντιπαραβάλλετε διαφορετικές προσεγγίσεις που υιοθετούν οι οργανισμοί για την απορρόφηση της αλλαγής που επιβάλλεται από το εξωτερικό περιβάλλον.
5. Εξερευνήστε εσωτερικές στρατηγικές για την αντιμετώπιση της παγκοσμιοποίησης.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Διερεύνηση και χρήση του μείγματος μάρκετινγκ ως μέρος της διαδικασίας επιχειρηματικού σχεδιασμού.
– Να κατανοήσουν τη θεωρία και την πρακτική της λήψης αποφάσεων μάρκετινγκ.
– Να προσδιορίσει το ρόλο του μείγματος μάρκετινγκ στο πλαίσιο της λήψης αποφάσεων μάρκετινγκ.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Μετά την ολοκλήρωση της ενότητας, ο φοιτητής θα πρέπει να είναι σε θέση:
1. Εξηγήστε το ρόλο της τμηματοποίησης της αγοράς στη λήψη αποφάσεων μάρκετινγκ, γενικά, και στην ανάπτυξη του μείγματος μάρκετινγκ.
2. Αξιολογήστε το ρόλο του μείγματος μάρκετινγκ στο πλαίσιο της λήψης αποφάσεων μάρκετινγκ.
3. Αξιολογήστε καθεμία από τις παραμέτρους του μείγματος μάρκετινγκ και αξιολογήστε το ρόλο των πρόσθετων παραμέτρων μείγματος στις προσφορές υπηρεσιών.
4. Εφαρμόστε στην πράξη το μείγμα μάρκετινγκ, τόσο στον ιδιωτικό όσο και στον μη κερδοσκοπικό τομέα.

Ενότητες Δευτέρου Έτους

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Εξερευνήστε τις καταστατικές ευθύνες των διευθυντών καθώς οι εκπαιδευόμενοι εξετάζουν τη νομιμότητα των στελεχών επιχειρήσεων και επιχειρήσεων.
Η εστίαση αυτής της ενότητας είναι στο επιχειρηματικό δίκαιο και θα εντοπίσουμε νομικά ζητήματα σε διάφορες επιχειρηματικές καταστάσεις, καθώς και θα αναλύσουμε και θα εφαρμόσουμε νομικούς κανόνες για την επίλυση διαφορετικών προβληματικών καταστάσεων. Ωστόσο, η αφετηρία μας είναι το ίδιο το νομικό σύστημα, στην προκειμένη περίπτωση το αγγλικό νομικό σύστημα το οποίο είναι αρκετά διαφορετικό από τα άλλα νομικά συστήματα. Η βάση για τη μελέτη οποιουδήποτε τομέα δικαίου πρέπει να ξεκινά με την κατανόηση του νομικού συστήματος και της νομοθετικής διαδικασίας. Για το σκοπό αυτό, θα εξετάσουμε τις διάφορες πηγές δικαίου στο αγγλικό νομικό σύστημα και τη δομή και τα πλαίσια των δικαστηρίων.

Μαθησιακά αποτελέσματα

– Εξηγήστε τη νομοθετική διαδικασία και τις πηγές δικαίου στο αγγλικό νομικό σύστημα.
– Προσδιορίστε νομικά ζητήματα σε διάφορες επιχειρηματικές καταστάσεις.
– Ανάλυση και εφαρμογή νομικών κανόνων για την επίλυση πραγματικών προβλημάτων.
– Αποδείξτε μια εκτίμηση της βρετανικής, ευρωπαϊκής και διεθνούς προοπτικής.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αυτή η ενότητα στοχεύει στον εντοπισμό μηχανισμών για τον καθορισμό των οργανωτικών στόχων και την επίτευξή τους ως μέρος της διαδικασίας του επιχειρηματικού σχεδιασμού.

Μαθησιακά αποτελέσματα

1. Κατανοήστε τη δομή ενός επιχειρηματικού σχεδίου.
2. Να γνωρίζουν πώς να πραγματοποιούν την κατάλληλη ανάλυση για να διευκολύνουν την ανάπτυξη στρατηγικής για έναν οργανισμό.
3. Κατανοήστε τις βασικές έννοιες για την ανάλυση του ανταγωνισμού και την ανάπτυξη στρατηγικής αγοράς.
4. Κατανόηση του ρόλου της μέτρησης και της παρακολούθησης της υλοποίησης του επιχειρηματικού σχεδίου.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Αυτή η ενότητα στοχεύει στον εντοπισμό ανταγωνιστικών προοπτικών σχετικά με τη φύση της επιχειρηματικής διαχείρισης τόσο ως λειτουργία όσο και ως διαδικασία που υποστηρίζει τη διαδικασία οργανωτικής αλλαγής και ανάπτυξης.

Μαθησιακά αποτελέσματα

1. Κατανοήστε μια σειρά από στυλ και προσεγγίσεις διαχείρισης που υποστηρίζουν την επιχειρηματικότητα στο σύγχρονο χώρο εργασίας.
2. Αξιολογήστε τα στυλ και τις προσεγγίσεις διαχείρισης.
3. Να είναι σε θέση να επιλέγει κατάλληλα στυλ διαχείρισης κατάλληλα για συγκεκριμένες οργανωτικές καταστάσεις.
4. Κατανοήστε τα οφέλη, τα μειονεκτήματα και τους κινδύνους της ομαδικής καινοτομίας και λήψης αποφάσεων.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Επιχειρήσεις στον σύγχρονο κόσμο. Αυτή η ενότητα εστιάζει στη διακυβέρνηση και την ισότητα ως μέσο για να κάνουμε σωστά τις επιχειρήσεις.
Αυτή η ενότητα περιέχει πολλές αλληλένδετες ιδέες, μοντέλα και θεωρίες. Σε όλη τη διάρκεια, ωστόσο, ο στόχος σας πρέπει να είναι να εστιάσετε στην προσπάθεια κατανόησης των διαφόρων θεωριών, στην αξιολόγηση του τρόπου εφαρμογής τους στον οργανισμό σας και στη χρήση τους στη δική σας εργασία.

Μαθησιακά αποτελέσματα

– Περιγράψτε τι κάνουν οι μάνατζερ και τους ρόλους που αναλαμβάνουν.
– Αξιολογήστε τη χρήση των διαφόρων μοντέλων και θεωριών διαχείρισης σε σχέση με τους οργανισμούς σήμερα.
– Προσδιορίστε τους παράγοντες στην ευρύτερη οικονομία που μπορεί να επηρεάσουν τις λειτουργίες του οργανισμού σας.
– Αξιολογήστε πώς η δύναμη και η εξουσία ενός μάνατζερ μπορούν να χρησιμοποιηθούν καλύτερα για την επίτευξη του σκοπού του οργανισμού.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Το μάρκετινγκ και οι πωλήσεις είναι θεμελιώδεις για τις επιχειρήσεις, ανεξάρτητα από τον κλάδο. Στον ιδιωτικό τομέα, είναι αποδεκτό ότι ο σχεδιασμός μάρκετινγκ και πωλήσεων είναι απαραίτητος για την επίτευξη κερδοφορίας και επιτυχίας στην αγορά. Στον δημόσιο τομέα και στον φιλανθρωπικό τομέα, η εστίαση δεν είναι στην επίτευξη κερδών, αλλά στην ικανοποίηση των πελατών (ή ευρύτερα, των ενδιαφερόμενων μερών). Το μάρκετινγκ διαδραματίζει ολοένα και περισσότερο βασικό ρόλο στον μη κερδοσκοπικό τομέα για την οικοδόμηση της ευαισθητοποίησης για θέματα και την προώθηση αιτιών, λαμβάνοντας υπόψη όχι μόνο τους πελάτες (αποδέκτες) αλλά και τους δωρητές.

Μαθησιακά αποτελέσματα

1.1 Διαφοροποίηση μεταξύ καταναλωτών και επιχειρηματικών πελατών
1.2 Διαφοροποίηση μεταξύ εσωτερικών και εξωτερικών πελατών
2.1 Αξιολογήστε μοντέλα που μπορούν να χρησιμοποιηθούν για την αξιολόγηση του περιβάλλοντος μάρκετινγκ
2.2 Αναλύστε το εσωτερικό και το εξωτερικό περιβάλλον για μια επιλεγμένη επιχείρηση.
3.1 Εξηγήστε πώς να πραγματοποιείτε τμηματοποίηση της αγοράς και στόχευση για συγκεκριμένα επιχειρηματικά σενάρια.
3.2 Εξηγήστε πώς λειτουργεί η τοποθέτηση στην αγορά
3.3 Εξηγήστε πώς να κάνετε ανάλυση χαρτοφυλακίου.
3.4 Αναλύστε στρατηγικές ανάπτυξης που χρησιμοποιούνται από επιλεγμένους οργανισμούς.
4.1 Αναλύστε πώς ένα σχέδιο μάρκετινγκ είναι πιθανό να επηρεάσει τις πωλήσεις
4.2 Συζητήστε τους παράγοντες που πρέπει να ληφθούν υπόψη προκειμένου να επιτευχθούν οι στόχοι μάρκετινγκ και πωλήσεων.
4.3 Εξηγήστε τον αντίκτυπο των δραστηριοτήτων μάρκετινγκ για τις φάσεις προ-πωλήσεων, πωλήσεων και μετά την πώληση.
4.4 Αναλύστε τρόπους με τους οποίους η ομάδα πωλήσεων μπορεί να παρέχει χρήσιμα στοιχεία στα σχέδια μάρκετινγκ
4.5 Εξηγήστε τη σημασία του συντονισμού μεταξύ της ομάδας πωλήσεων και της ομάδας μάρκετινγκ για την επίτευξη των επιχειρηματικών στόχων
5.1 Αξιολογήστε τη σημασία της λειτουργίας πωλήσεων για έναν οργανισμό.
5.2 Αναλύστε τις λειτουργίες των πωλήσεων περιοχής και των βασικών πωλήσεων λογαριασμού
5.3 Αναλύστε τη σημασία των σχεδίων πωλήσεων, των στόχων και των αριθμητικών προβλέψεων για τις άλλες λειτουργίες μέσα σε έναν οργανισμό

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Η δομή παρέχει ένα πλαίσιο εντός του οποίου ομαδοποιείται και εκτελείται λογικά το έργο του οργανισμού. Η δομή εκπληρώνει έναν άλλο σημαντικό ρόλο – διευκολύνει τις σχέσεις μεταξύ των ανθρώπων στον οργανισμό. Καθορίζει την κατανομή των ευθυνών και το πού ανήκουν οι άνθρωποι – σε ποιους αναφέρουν, με ποιους συνεργάζονται, ποιοι είναι οι ηγέτες τους, ποιοι λαμβάνουν αποφάσεις και πώς λαμβάνονται οι αποφάσεις. Λέγεται ότι υπάρχουν δύο διαστάσεις στην οργανωτική δομή – η επίσημη δομή όπως ορίζεται στα οργανογράμματα και μετά οι καθημερινές σχέσεις των ανθρώπων στον οργανισμό.
Σε αυτή την ενότητα θα αναπτύξουμε μια κατανόηση των παραγόντων που διαμορφώνουν το σχεδιασμό της δομής εντός των οργανισμών και πώς η οργανωτική δομή μπορεί να επηρεάσει τη στρατηγική διαχείρισης.

Μαθησιακά αποτελέσματα

– Συζητήστε την ανάπτυξη των οργανισμών στο ιστορικό, κοινωνικό και πολιτιστικό τους πλαίσιο και τις επιλογές που αυτό δημιουργεί για τη διαχείριση των οργανισμών
– Δείξτε εκτίμηση για το ρόλο της διοίκησης, του ελέγχου και των ανθρώπινων σχέσεων στους οργανισμούς
– Αξιολογήστε κριτικά τους παράγοντες που διαμορφώνουν το σχεδιασμό της οργανωτικής δομής
– Αξιολογήστε πώς το επιχειρηματικό περιβάλλον ενός οργανισμού και η επιλεγμένη στρατηγική επηρεάζουν τη δομή του
– Αξιολογήστε τον αντίκτυπο των στρατηγικών αλλαγών όπως η ανάπτυξη, η συρρίκνωση, οι συγχωνεύσεις και οι εξαγορές, στην οργανωτική δομή
– Προσδιορίστε τα πλεονεκτήματα και τα μειονεκτήματα της διεθνούς διάστασης σε διάφορες οργανωτικές δομές

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Τα άτομα σε έναν οργανισμό καθορίζουν εάν ο οργανισμός είναι επιτυχημένος ή όχι. Σκεφτείτε για μια στιγμή οποιονδήποτε οργανισμό – κάνοντας αυτό θα σκέφτεστε και τους ανθρώπους. Κάθε οργανισμός έχει ανθρώπους μέσα του και η επιτυχία του οργανισμού οφείλεται σε μεγάλο βαθμό σε αυτούς τους ανθρώπους.

Μαθησιακά αποτελέσματα

1. Κατανοήστε την έννοια της διαχείρισης απόδοσης
2. Κατανοήστε διαφορετικές προσεγγίσεις για την αξιολόγηση της απόδοσης
3. Μάθετε πώς να διεξάγετε μια αποτελεσματική συνέντευξη αξιολόγησης
4. Μάθετε πώς να χρησιμοποιείτε διαδικασίες διαχείρισης απόδοσης

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Οι εξωτερικές περιβαλλοντικές επιρροές στο επιχειρηματικό περιβάλλον εμπίπτουν σε διάφορες κατηγορίες – πολιτικούς, οικονομικούς, νομικούς, ηθικούς, τεχνολογικούς, πολιτιστικούς παράγοντες και παράγοντες μέσων ενημέρωσης καθώς και τις ανταγωνιστικές δυνάμεις στον κλάδο. Μερικοί από αυτούς τους παράγοντες είναι μακρο-παράγοντες ενώ άλλοι είναι μικροπαράγοντες. Η πολιτική είναι σημαντική επιρροή τόσο στο μακροοικονομικό όσο και στο μικροπεριβάλλον.
Σε αυτή την ενότητα θα μάθουμε τον αντίκτυπο της πολιτικής στις επιχειρήσεις και πώς μπορεί να βοηθήσει ή να εμποδίσει τις επιχειρήσεις. Αυτή η ενότητα θα εκπαιδεύσει τους μαθητές σχετικά με τον οικονομικό αντίκτυπο, τις εξαγωγές και την κρατική υποστήριξη.

Μαθησιακά αποτελέσματα

– Αποδείξτε κατανόηση του αντίκτυπου των πολιτικών παραγόντων στο μακροοικονομικό περιβάλλον των επιχειρήσεων.
– Αποδείξτε κατανόηση της επίδρασης των πολιτικών παραγόντων στο μικροπεριβάλλον και την ανταγωνιστική φύση του κλάδου στον οποίο δραστηριοποιείται η επιχείρηση.
– Αξιολογήστε κριτικά τη χρησιμότητα των διεθνών εμπορικών θεωριών.
– Επίδειξη γνώσης της σχέσης μεταξύ πολιτικής, οικονομίας και διαχείρισης.
– Προσδιορίστε τον αντίκτυπο των νομικών ζητημάτων σε μια ποικιλία επιχειρηματικών καταστάσεων.
– Να επιδεικνύουν εκτίμηση των εθνικών και διεθνών προοπτικών στη νομοθεσία.

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Σε αυτήν την ενότητα, συζητάμε το περιεχόμενο και τη φύση των τριών οικονομικών καταστάσεων: του ισολογισμού, του λογαριασμού αποτελεσμάτων και ζημιών και της κατάστασης ταμειακών ροών. Στη συνέχεια, καθορίζουμε τη σημασία της μέτρησης της οικονομικής απόδοσης, της θέσης και της σταθερότητας, δείχνοντας πώς αυτό μπορεί να επιτευχθεί μέσω της χρήσης μιας σειράς βασικών χρηματοοικονομικών δεικτών. Αυτά χωρίζονται σε δύο κύριες ομάδες: τον μόχλευση και τη διάρθρωση κεφαλαίου. Σε αυτό το πλαίσιο, συζητάμε τη σημασία εννοιών όπως η ρευστότητα και οι αποσβέσεις, και ο αντίκτυπός τους στην οικονομική θέση μιας επιχείρησης.
Οι μαθητές θα ολοκληρώσουν ασκήσεις σε λογαριασμούς σε όλη αυτή την ενότητα για να κατανοήσουν τι μας λένε και τις ενέργειες που μπορεί να επισπεύσει η ανάλυση.

Μαθησιακά αποτελέσματα

– Κατανοήστε τη σημασία της μέτρησης της οικονομικής απόδοσης
– Εξερευνήστε την οικονομική θέση των οργανισμών μέσω της χρήσης οικονομικών δεικτών
– Χρησιμοποιήστε βασικές ομάδες χρηματοοικονομικών δεικτών για την αξιολόγηση της οικονομικής απόδοσης
– Προσδιορισμός της οικονομικής σταθερότητας ενός οργανισμού

Στόχοι και περιγραφή ενότητας

Με την επιτυχή ολοκλήρωση αυτής της ενότητας, οι εκπαιδευόμενοι θα έχουν γνώση των αριθμητικών ασκήσεων και θα κατανοήσουν τη χρήση τους στο πλαίσιο της επιχείρησης.

Μαθησιακά αποτελέσματα

1.1 Εξηγήστε την αξία των διαφορετικών στατιστικών τεχνικών που χρησιμοποιούνται για την επίλυση προβλημάτων διαχείρισης
1.2 Επίδειξη της χρήσης μιας στατιστικής τεχνικής για την επίλυση ενός συγκεκριμένου προβλήματος διαχείρισης
2.1 Δείξτε πώς μπορούν να χρησιμοποιηθούν στατιστικές τεχνικές για να γίνουν προβλέψεις
2.2 Εξηγήστε πώς οι προβλέψεις που γίνονται μπορούν να χρησιμοποιηθούν για τη βελτίωση της κερδοφορίας
3.1 Περιγράψτε πώς μπορούν να αλλάξουν οι συνθήκες λειτουργίας για τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας
3.2 Συζητήστε πώς μπορούν να τεθούν όρια στους όγκους παραγωγής για τη βελτίωση της κερδοφορίας
4.1 Συζητήστε τον ρόλο των τεχνικών προγραμματισμού στη μείωση της αναποτελεσματικότητας
4.2 Εξηγήστε πώς μπορούν να διαχειριστούν τα έργα με πιο αποτελεσματική χρήση δικτύων
5.1 Αναλύστε βασικές διαδικασίες στον έλεγχο αποθεμάτων
5.2 Εξηγήστε πώς οι οργανισμοί μπορούν να λειτουργούν πιο αποτελεσματικά χρησιμοποιώντας ελέγχους απογραφής
6.1 Εξηγήστε πώς η ευρετηρίαση μπορεί να κάνει συγκρίσεις με την πάροδο του χρόνου
6.2 Χρησιμοποιήστε τιμαριθμική αναπροσαρμογή για να προσδιορίσετε τις οικονομικές αξίες σε διαφορετικά χρονικά σημεία

Σύντομα

Αυτή η ενότητα εισάγει τους εκπαιδευόμενους στις βασικές τεχνικές λογιστικής και χρηματοοικονομικής αναφοράς που χρησιμοποιούνται από τους διευθυντές σε επιχειρηματικούς οργανισμούς.
Αυτή η ενότητα ξεκινά εξηγώντας την έννοια και τη σημασία της χρηματοοικονομικής διαχείρισης από την άποψη του ελέγχου των οικονομικών ενός οργανισμού. Εισάγονται βασικές λογιστικές έννοιες, με ιδιαίτερη έμφαση στον κύκλο εργασιών, τις ταμειακές ροές, τα κέρδη και τις ζημίες, τα περιουσιακά στοιχεία, τις υποχρεώσεις και τη ρευστότητα. Επεξηγούνται επίσης οι έννοιες του σταθερού κόστους και του μεταβλητού κόστους. Αποδεικνύεται ότι αποτελούν βασικά μέρη των κύριων οικονομικών καταστάσεων – της κατάστασης ταμειακών ροών, του λογαριασμού κερδών και ζημιών και του ισολογισμού. Εντοπίζονται οι βασικές ομάδες ανθρώπων που θα ενδιαφέρονται για τα οικονομικά ενός οργανισμού και περιγράφονται οι πιθανοί ρόλοι τους. Συζητούνται επίσης λεπτομέρειες για τις επιρροές τους στις οικονομικές αποφάσεις.
Η ερμηνεία των οικονομικών καταστάσεων συζητείται χρησιμοποιώντας μια σειρά οικονομικών δεικτών. Περιγράφεται ο υπολογισμός αυτών, μαζί με λεπτομέρειες για τη σημασία των αντίστοιχων τιμών τους.
Καθορίζεται η έννοια του προϋπολογισμού και παρουσιάζονται λεπτομέρειες για τα είδη επιχειρηματικών πληροφοριών που μπορούν να παρέχονται από έναν προϋπολογισμό. Υπογραμμίζεται η σημασία της παρακολούθησης του προϋπολογισμού, μαζί με μια εξήγηση της ανάγκης της. Αυτό επιτυγχάνεται με τη χρήση μιας διαδικασίας διαχείρισης προϋπολογισμού τριών σταδίων.

Ενότητες Τρίτου Έτους

Οι πληροφορίες είναι το πιο πολύτιμο περιουσιακό στοιχείο στον σύγχρονο οργανισμό και η επικοινωνία είναι η μέθοδος με την οποία μοιράζονται οι πληροφορίες. Οι επιχειρηματικές αποφάσεις λαμβάνονται με βάση τις πληροφορίες. Έτσι, χωρίς αποτελεσματικές επικοινωνίες, ένας οργανισμός απλά δεν μπορεί να αποδώσει βέλτιστα.
Αυτή η ενότητα έχει σχεδιαστεί τόσο για νέους όσο και για έμπειρους διευθυντές. Χρησιμοποιώντας έναν συνδυασμό πληροφοριών, προσωπικών και ομαδικών δραστηριοτήτων, στοχεύει να σας βοηθήσει είτε να αναπτύξετε νέες δεξιότητες επικοινωνίας είτε να βελτιώσετε και να επεκτείνετε τις επικοινωνιακές δεξιότητες που ήδη κατέχετε.
– Συζητήστε τον ρόλο της επικοινωνίας στο χώρο εργασίας και εντοπίστε τι περιλαμβάνει η αποτελεσματική επικοινωνία
– Εξηγήστε πώς μπορούν να γίνουν σαφείς οδηγίες και απλές εξηγήσεις στο χώρο εργασίας
– Εξετάστε το ρόλο των δεξιοτήτων ερωτήσεων και ακρόασης και περιγράψτε το είδος των ερωτήσεων που είναι κατάλληλο για διαφορετικές καταστάσεις
– Αξιολογήστε τη σημασία της αντιστοίχισης της μη λεκτικής και λεκτικής επικοινωνίας και υποστηρίξτε τη χρήση της διεκδικητικής επικοινωνίας στο χώρο εργασίας
– Συγκρίνετε και αντιπαραβάλλετε τους τύπους παρουσίασης που χρησιμοποιούνται σε διαφορετικά επιχειρηματικά πλαίσια
Σε έναν κόσμο αλλαγών, αβεβαιότητας και πολυπλοκότητας, η υψηλή απόδοση σε έναν οργανισμό απαιτεί ένα συνδυασμό διαφορετικών δεξιοτήτων και εμπειριών. Οι οργανισμοί αναγνωρίζουν ότι αυτό το μείγμα επιτυγχάνεται καλύτερα μέσω ομαδικής εργασίας.
1.1 Συζητήστε διαφορετικούς τύπους ομάδων υψηλής απόδοσης
1.2 Εξηγήστε τα βασικά χαρακτηριστικά των ομάδων υψηλής απόδοσης
1.3 Αξιολογήστε την αξία της συνέργειας σε μια ομάδα υψηλής απόδοσης
2.1 Αξιολογήστε τα στάδια ανάπτυξης της ομάδας
2.2 Αξιολογήστε διαφορετικές μεθόδους για την υποστήριξη της ανάπτυξης της ομάδας
2.3 Εξηγήστε πώς αναπτύσσεται μια ομάδα υψηλών επιδόσεων
3.1 Περιγράψτε μεμονωμένους ρόλους σε μια ομάδα υψηλής απόδοσης
3.2 Προσδιορίστε τον προτιμώμενο ρόλο της ομάδας
3.3 Αναλύστε την πρόκληση για τη συγκέντρωση μεμονωμένων μελών μιας ομάδας
3.4 Αξιολογήστε στρατηγικές για την εξισορρόπηση των αναγκών των ατόμων με τις ανάγκες μιας ομάδας
4.1 Εξηγήστε πώς οι θεωρίες κινήτρων μπορούν να εφαρμοστούν σε άτομα και ομάδες
4.2 Αναλύστε στρατηγικές για την παρακίνηση ατόμων και ομάδων
4.3 Περιγράψτε πώς μπορεί να χρησιμοποιηθεί ο δεσμός της ομάδας για να παρακινήσει τους ανθρώπους
5.1 Αναλύστε κοινές πηγές σύγκρουσης μέσα σε μια ομάδα
5.2 Αξιολογήστε τις κατάλληλες προσεγγίσεις για την αντιμετώπιση των συγκρούσεων
Υπάρχουν σαφείς ενδείξεις ότι η Πληροφορική παρέχει ανταγωνιστικό πλεονέκτημα, ανεξάρτητα από την επιχειρηματική σφαίρα που τη διαχειρίζεται ένας οργανισμός. Για να αποκτήσουν πλεονέκτημα, οι διευθυντές πρέπει να γνωρίζουν πώς μπορεί να χρησιμοποιηθεί η πληροφορική σε εσωτερικές και εξωτερικές διαδικασίες για να προσφέρει καλύτερη αξία στον τελικό πελάτη.
1.1 Συζητήστε την ανάγκη για λύσεις πληροφορικής σε επιχειρηματικούς οργανισμούς.
1.2 Εξηγήστε το ρόλο που έχουν τα στοιχεία λογισμικού και υλικού στις επιχειρηματικές λειτουργίες.
2.1 Αναλύστε πώς το Διαδίκτυο επηρεάζει τον τρόπο λειτουργίας των επιχειρήσεων.
2.2 Αξιολογήστε τη σημασία της ασφάλειας και της διαχείρισης πληροφορικής στην επιχείρηση.
3.1 Συζητήστε τον αντίκτυπο των συστημάτων πληροφοριών ψηφιακής διαχείρισης στις λειτουργίες των οργανισμών.
3.2 Εξηγήστε τον ρόλο των εταιρικών συστημάτων στην ενοποίηση ολόκληρης της αλυσίδας αξίας.
3.3 Αναλύστε τρόπους με τους οποίους ο Επιχειρηματικός Σχεδιασμός Πόρων μπορεί να βοηθήσει στην αποτελεσματικότητα της επιχείρησης.
4.1 Αναλύστε τις έννοιες του ηλεκτρονικού μάρκετινγκ
4.2 Αναλύστε τη σημασία της τμηματοποίησης της ηλεκτρονικής αγοράς.
4.3 Συζητήστε τη σημασία της διαχείρισης δεδομένων για τους οργανισμούς
4.4 Αναλύστε τη χρήση των συστημάτων Διαχείρισης Σχέσεων Πελατών (CRM) σε οργανισμούς
5.1 Συζητήστε το επίκεντρο των επιτυχημένων εταιρικών ιστοσελίδων.
5.2 Εξηγήστε τη σημασία της βελτιστοποίησης μηχανών αναζήτησης για ιστοτόπους επιχειρήσεων.
Η καλή ηγεσία είναι απαραίτητη για την επιτυχία σε οποιονδήποτε οργανισμό, είτε ιδιωτικό είτε δημόσιο τομέα. Σήμερα, οι ραγδαίες αλλαγές, με τη μορφή ενός συνεχώς μεταβαλλόμενου ανταγωνιστικού περιβάλλοντος, των καινοτομιών στην τεχνολογία και των μεταβαλλόμενων οικονομικών συνθηκών, έχουν οδηγήσει στη συνειδητοποίηση ότι η ηγεσία είναι μια ικανότητα που πρέπει να αναπτυχθεί.
1.1 Συζητήστε τους βασικούς ρόλους και τις λειτουργίες των ηγετών
1.2 Αξιολογήστε βασικές θεωρίες ηγεσίας
1.3 Αναλύστε την έννοια της ηγεσίας της κατάστασης
1.4 Εξηγήστε τις προτιμήσεις σας όσον αφορά το στυλ ηγεσίας
2.1 Ταξινομήστε τα χαρακτηριστικά και τις προσωπικές ιδιότητες που είναι κοινές στους αποτελεσματικούς ηγέτες
2.2 Συζητήστε την αποτελεσματικότητα διαφορετικών συμπεριφορών ηγεσίας
2.3 Αξιολογήστε την αποτελεσματικότητα των δικών σας ηγετικών συμπεριφορών
3.1 Συζητήστε τη σημασία της διαχείρισης της αλλαγής
3.2 Αναλύστε τα στάδια της διαχείρισης της αλλαγής
3.3 Εξηγήστε την ανάγκη εστίασης στα άτομα και τα στοιχεία των εργασιών των πρωτοβουλιών αλλαγής
4.1 Αναλύστε τα χαρακτηριστικά ενός διάσημου ηγέτη
4.2 Συζητήστε την αποτελεσματικότητά τους ως ηγέτης
4.3 Συζητήστε τα διδάγματα που μπορούν να αντληθούν από το στυλ ηγεσίας τους
Αυτή η ενότητα παρέχει μια επιλογή από τα πιο χρήσιμα εργαλεία που χρησιμοποιούνται στη διαχείριση και διερευνά ορισμένες από τις χρήσεις καθενός. Στοχεύει στην παροχή επαρκών πληροφοριών για την κατανόηση των αρχών που κρύβονται πίσω από κάθε εργαλείο και τη δυνατότητα χρήσης τους με σιγουριά.
Η ενότητα στοχεύει να βοηθήσει τους μαθητές να αναλύσουν καταστάσεις εντός του οργανισμού. Ανάπτυξη λύσεων σε οργανωτικά προβλήματα· αξιολογεί τη θέση ενός οργανισμού στο λειτουργικό και ανταγωνιστικό του περιβάλλον· και να αναπτύξουν στοιχεία μιας αποτελεσματικής οργανωτικής στρατηγικής.
1. Κατανοήστε το φάσμα των εργαλείων που χρησιμοποιούνται στην ανάλυση προβλημάτων.
2. Μάθετε πώς να χρησιμοποιείτε εργαλεία και πλαίσια για την αξιολόγηση του μακροπεριβάλλοντος.
3. Κατανοήστε τις ανταγωνιστικές δυνάμεις στο μικροπεριβάλλον.
4. Κατανοήστε τα διακριτικά χαρακτηριστικά άλλων εργαλείων που χρησιμοποιούνται για την ανάπτυξη στρατηγικών.
5. Προσδιορίστε τα απαραίτητα εργαλεία για την επιτυχή υλοποίηση στρατηγικών πρωτοβουλιών.
Αυτή η ενότητα στοχεύει να παρέχει μια περίληψη της χρήσης και της διαχείρισης των οικονομικών μέσα σε έναν οργανισμό. Αυτό περιλαμβάνει μια εισαγωγή στη λογιστική και χρηματοοικονομική ορολογία. Οι μαθητές εξοικειώνονται επίσης με τις βασικές αρχές της χρηματοοικονομικής αναφοράς.
1.1 Εξηγήστε τις θεμελιώδεις αρχές της λογιστικής
1.2 Εξηγήστε τους βασικούς λογιστικούς κανόνες και πρότυπα
2.1 Συζητήστε τον σκοπό και το περιεχόμενο των οικονομικών καταστάσεων
2.2 Εξηγήστε την έννοια της λογιστικής εξίσωσης
3.1 Εξηγήστε τον σκοπό της λογιστικής διαχείρισης
3.2 Συζητήστε τη φύση μιας σειράς διαφορετικών δαπανών
4.1 Εξηγήστε τον σκοπό της κατάρτισης προϋπολογισμού στον δημοσιονομικό έλεγχο
4.2 Συζητήστε τις αρχές του αποτελεσματικού προϋπολογισμού
Αυτή η ενότητα στοχεύει στην ανάπτυξη γνώσεων σχετικά με το μάρκετινγκ ως βασικό εργαλείο διαχείρισης. Αυτό περιλαμβάνει την κατανόηση της διαδικασίας σχεδιασμού μάρκετινγκ και του ρόλου του εσωτερικού όσο και του εξωτερικού μάρκετινγκ. Χρησιμοποιώντας αυτή τη γνώση, οι μαθητές θα είναι σε θέση να κατανοήσουν την αξία των δραστηριοτήτων μάρκετινγκ για έναν οργανισμό.
1. Κατανοήστε τι είναι το μάρκετινγκ και αξιολογήστε τη σημασία του παγκοσμίως σε διαφορετικούς τομείς.
2. Προσδιορίστε το εύρος των μεθόδων και εργαλείων που χρησιμοποιούνται για την κατάτμηση της αγοράς, τη στόχευση και την τοποθέτηση στην αγορά.
3. Κατανοήστε πώς θα μπορούσε να διαμορφωθεί το μείγμα μάρκετινγκ για την επίτευξη διαφορετικών στρατηγικών τοποθέτησης στην αγορά.
4. Κατανόηση της διαδικασίας σχεδιασμού μάρκετινγκ και του ρόλου του εσωτερικού μάρκετινγκ στην επίτευξη επιτυχημένων αποτελεσμάτων μάρκετινγκ.
5. Συζητήστε τα οφέλη του ηλεκτρονικού μάρκετινγκ και εξηγήστε πώς μπορείτε να προσεγγίσετε καλύτερα στοχευμένους πελάτες χρησιμοποιώντας έναν ιστότοπο.
Αυτή η ενότητα έχει σχεδιαστεί για διευθυντές, έμπειρους ή νέους. Παρέχει πληροφορίες, δραστηριότητες και πράγματα που πρέπει να σκεφτείτε και εφαρμογές για να δοκιμάσετε στο χώρο εργασίας σας για να κατανοήσετε τη διαχείριση των οργανισμών.
Σε αυτήν την ενότητα θα σας βοηθήσουμε να κατανοήσετε τη φύση των οργανισμών γενικά και του δικού σας οργανισμού σε βάθος, να κατανοήσετε τις ανταγωνιστικές και κοινωνικές επιρροές που επηρεάζουν τους οργανισμούς και να αξιολογήσετε την απόδοση του οργανισμού σας και να συγκεντρώσετε ιδέες για να τη βελτιώσετε.
– Καθορίστε ένα πλαίσιο προβολής και αξιολόγησης ενός οργανισμού, του σκοπού και της στρατηγικής του
– Αξιολόγηση του ρόλου των επιχειρηματικών διαδικασιών στην επίτευξη της στρατηγικής ενός οργανισμού
– Αξιολογήστε την καταλληλότητα της δομής ενός οργανισμού σε σχέση με τη στρατηγική του πρόθεση
– Εξηγήστε πώς η ιεραρχία επηρέασε τις συμπεριφορές και τα κίνητρα των ανθρώπων και πώς επηρεάζει την απόδοση
– Αξιολογήστε τον ρόλο της κουλτούρας στους οργανισμούς και συζητήστε πώς μπορεί να επιτευχθεί επιτυχής αλλαγή
– Προσδιορίστε σχετικά κριτήρια για τη μέτρηση της αποτελεσματικότητας του σύγχρονου οργανισμού
Αυτή η ενότητα διερευνά τις δεξιότητες διαφορετικών προσεγγίσεων στη μάθηση και εξετάζει τη σημασία της διαχείρισης χρόνου. Διερευνά τις δεξιότητες που πρέπει να αναπτύξουν οι μάνατζερ για να λύσουν προβλήματα και να λάβουν αποφάσεις, καθώς και να συζητήσουν το θέμα του στρες της διοίκησης.
1. Κατανοήστε τα στυλ μάθησης και αναλύστε ποιες μαθησιακές προσεγγίσεις είναι πιο αποτελεσματικές.
2. Μάθετε πώς να προγραμματίζετε χρόνο για μέγιστη αποτελεσματικότητα και ιεράρχηση του φόρτου εργασίας.
3. Μάθετε πώς να θέτετε κατάλληλους στόχους για αποτελεσματική λήψη αποφάσεων.
4. Κατανοήστε στυλ και προοπτικές που μπορούν να χρησιμοποιηθούν για την επίλυση προβλημάτων.
5. Αναπτύξτε στρατηγικές για τη διαχείριση του άγχους.
Οι λέξεις ποιότητα και αριστεία χρησιμοποιούνται σε μια μεγάλη ποικιλία πλαισίων σε οργανισμούς. Αναφερόμαστε σε ποιοτικό προϊόν, ποιοτική εταιρεία, άριστες επιχειρηματικές διαδικασίες ή άριστη εξυπηρέτηση. Τι ακριβώς εννοούμε λοιπόν με αυτούς τους όρους; Η ποιότητα σημαίνει συμμόρφωση με τις προδιαγραφές; Σημαίνει προϊόν ή υπηρεσία χωρίς ελαττώματα; Σημαίνει αριστεία; Σε αυτή την ενότητα θα εξετάσουμε πώς αναπτύχθηκε η έννοια της ποιότητας με τα χρόνια και τι σημαίνει σήμερα. Θα εξετάσουμε πώς η ποιότητα δίνει στους οργανισμούς ανταγωνιστικό πλεονέκτημα. Σήμερα, η ποιότητα δεν είναι μια προαιρετική δραστηριότητα – βρίσκεται στο επίκεντρο της επιχειρηματικής απόδοσης επειδή συνδέεται με την ικανοποίηση των πελατών. Η διοίκηση με διορατικότητα γνωρίζει ότι η ποιότητα επηρεάζει την ουσία.
– Παρακολουθήστε την ανάπτυξη της ποιότητας και περιγράψτε την εστίασή της σήμερα ως πειθαρχία διαχείρισης
– Καθιερώστε τη σχέση μεταξύ ποιότητας και ικανοποίησης πελατών και αξιολογήστε πώς ο οργανισμός σας μπορεί να διαπρέψει στην ικανοποίηση των πελατών
– Συγκρίνετε και αντιπαραβάλλετε το φάσμα των τεχνικών για τη συμμετοχή όλων στον οργανισμό σε πρωτοβουλίες ποιότητας και συνεχή βελτίωση
– Αξιολογήστε ποιες επιχειρηματικές διαδικασίες σε έναν οργανισμό προσθέτουν αξία και ποιες προσθέτουν κόστος, και αιτιολογήστε την προσπάθεια για μηδενικά ελαττώματα στις διαδικασίες
– Εξηγήστε γιατί η δέσμευση για ποιότητα και αριστεία είναι μια διαδρομή προς το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα

Κριτήρια εισαγωγής

Για να βελτιώσουμε το ποσοστό αποδοχής για εισαγωγή στο αξιότιμο ινστιτούτο μας, θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε για τα απαραίτητα έγγραφα που απαιτούνται για το ελάχιστο επίπεδο εισαγωγής. Ωστόσο, λάβετε υπόψη ότι η εκπλήρωση όλων των απαιτήσεων δεν εγγυάται την αυτόματη αποδοχή, καθώς η διαδικασία επιλογής είναι ολοκληρωμένη και ανταγωνιστική. Μαζί με τα απαραίτητα έγγραφα, είναι υποχρεωτικό ένα τέλος αίτησης για την εξέταση της αίτησής σας από τον επικεφαλής της αποδοχής. Λάβετε υπόψη ότι αυτή η χρέωση δεν επιστρέφεται.

Διαδραστική και μικτή μάθηση: Η δέσμευσή μας να παρέχουμε μια εξαιρετική μαθησιακή εμπειρία αντικατοπτρίζεται στη διαδραστική και μεικτή μαθησιακή μας προσέγγιση. Κάθε τάξη περιορίζεται σε περίπου 10 μαθητές, εξασφαλίζοντας εξατομικευμένη προσοχή και διατήρηση της ποιότητας της εκπαίδευσης. Αυτό μας δίνει τη δυνατότητα να διαθέσουμε τον κατάλληλο χρόνο για κάθε μαθητή, διασφαλίζοντας το υψηλότερο επίπεδο διοικητικής υπηρεσίας. Η προτεραιότητά μας έγκειται στη διατήρηση της ελβετικής ποιότητας, στη διάκρισή μας από τους άλλους και στη μεταχείριση κάθε μαθητή με τη μέγιστη προσοχή σαν να ήταν οι μοναδικοί μαθητές μας.

Για λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με τα κριτήρια εισδοχής για το πρόγραμμα που επιλέξατε, ανατρέξτε στους πόρους που παρέχονται παρακάτω.

Ανυπομονούμε να σας καλωσορίσουμε στο ινστιτούτο μας και να ξεκινήσουμε μαζί ένα πλούσιο εκπαιδευτικό ταξίδι.

Προϋποθέσεις εισαγωγής
Η είσοδος είναι ανοιχτή! Το κανονικό/τυπικό πρόγραμμα μπορεί να εγγραφεί ανά πάσα στιγμή. Για να εγγραφείτε στο πλήρες πρόγραμμα Bachelor, οι προϋποθέσεις είναι:

Κριτήρια εισαγωγής

  • Προηγούμενη μελέτη: Λύκειο ή ισότιμο
  • Ηλικία: 18 χρόνια ή περισσότερο
  • Αγγλικά: IELTS 5.5, ή ισοδύναμο. Ωστόσο, δεν χρειάζεστε τέτοιο πιστοποιητικό εάν είστε:
    • Από αγγλόφωνες χώρες, ή
    • Κάτοχος πιστοποιητικού γυμνασίου από αγγλόφωνο σχολείο ή
    • Υπό όρους, υπάλληλος πλήρους απασχόλησης αγγλικού οργανισμού τα τελευταία 2 χρόνια. Σε αυτήν την περίπτωση, πρέπει να αποδείξετε τη διάρκεια και τη θέση εργασίας και θα σας ζητηθεί να λάβετε το τεστ Αγγλικών μας.
    • Γνωρίζετε άπταιστα Αγγλικά; Μπορείτε να κάνετε το τεστ Αγγλικών μας!

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΕΓΓΡΑΦΑ:

  • Λυκείου ή ισότιμο Πιστοποιητικό
  • Διαβατήριο ή ταυτότητα
  • Προσωπική φωτογραφία – Μέγεθος διαβατηρίου
  • βιογραφικό
  • Πιστοποιητικό Αγγλικών
  • Επιστολή παρακίνησης
  • Προαιρετικό αλλά συνιστάται:
    • Συστατικές Επιστολές
    • Πιστοποιητικά εκπαίδευσης και επαγγελματικών μαθημάτων
    • Πιστοποιητικά Απασχόλησης

Οι φοιτητές που έχουν συμπληρώσει ένα ή περισσότερα έτη σπουδών σε ανώτατο ή ανώτερο εκπαιδευτικό ίδρυμα έχουν τη δυνατότητα να υποβάλουν αίτηση για μεταφορά πίστωσης. Αυτή η διαδικασία τους δίνει τη δυνατότητα να συνεχίσουν απρόσκοπτα τις σπουδές τους από το στάδιο από το οποίο σταμάτησαν, μειώνοντας ενδεχομένως τη συνολική διάρκεια του ακαδημαϊκού τους προγράμματος καθώς και τη χρέωση.

  • Εκτός από τις παραπάνω απαιτήσεις, ο αιτών πρέπει να υποβάλει αντίγραφο του αντίγραφου για να αποδείξει ότι ο αιτών έχει ολοκληρώσει επιτυχώς το 1αγ και/ή 2nd έτος του προγράμματος.
  • Εάν οι υποψήφιοι έχουν λάβει δίπλωμα από την προηγούμενη φοίτηση, απαιτείται και αντίγραφο του διπλώματος.
  • Σημειώστε ότι υπάρχει επιπλέον χρέωση για όσους αιτούντες επιθυμούν να μεταφέρουν τις πιστώσεις τους.

Η προεπιλεγμένη μέθοδος μελέτης εφαρμόζεται αυτόματα. Επομένως, εάν ο αιτών επιθυμεί να εγγραφεί σε άλλη μέθοδο, πρέπει να αναφέρεται στην αίτηση.

Το προεπιλεγμένο πρόγραμμα εφαρμόζεται αυτόματα, το οποίο είναι μόνο Avrio Award. Επομένως, εάν οι υποψήφιοι επιθυμούν να εγγραφούν στο διπλό βραβείο, πρέπει να το αναφέρουν στην αίτηση συμμετοχής.

Το πρόγραμμά μας έχει σχεδιαστεί για να δώσει την ευκαιρία σε όλους τους φοιτητές να ξεκινήσουν τις σπουδές τους όταν είναι έτοιμοι να κάνουν αυτό το βήμα προς ένα καλύτερο αύριο.

Η είσοδος στα τακτικά/τυποποιημένα προγράμματα σπουδών μας και τα προγράμματα σπουδών αλληλογραφίας είναι ανοιχτή όλο το χρόνο, προσφέροντας στους φοιτητές την ευελιξία να ξεκινήσουν τις σπουδές τους οποιαδήποτε στιγμή τους ταιριάζει καλύτερα. Είτε προτιμάτε να εγγραφείτε στην αρχή του ακαδημαϊκού έτους είτε σε οποιοδήποτε σημείο κατά τη διάρκεια του έτους, καλωσορίζουμε την αίτησή σας και ανυπομονούμε να υποστηρίξουμε το εκπαιδευτικό σας ταξίδι.

Λάβετε υπόψη ότι για τα Διαδραστικά προγράμματα εκμάθησης, οι προσλήψεις περιορίζονται σε συγκεκριμένους μήνες: Φεβρουάριο, Ιούνιο και Οκτώβριο. Εάν ενδιαφέρεστε να εγγραφείτε στη λειτουργία Διαδραστικής εκμάθησης, σας συνιστούμε να προγραμματίσετε την αίτησή σας ανάλογα και να συμμετάσχετε σε μία από αυτές τις καθορισμένες προσλήψεις. Αυτή η προσέγγιση μας επιτρέπει να διατηρήσουμε μια εστιασμένη και συναρπαστική εμπειρία μάθησης για όλους τους μαθητές κατά τη διάρκεια αυτών των συγκεκριμένων μηνών.

Λάβετε υπόψη ότι ο Δεκέμβριος και ο Ιούλιος δεν είναι διαθέσιμοι ως μήνες έναρξης για τα προγράμματα λόγω περιόδων διακοπών και δραστηριοτήτων αποφοίτησης.

Εκτιμούμε την κατανόηση και τη συνεργασία σας στον αναλόγως προγραμματισμό της εγγραφής σας. Εάν έχετε περαιτέρω ερωτήσεις ή χρειάζεστε βοήθεια, μη διστάσετε να απευθυνθείτε στην ομάδα εισδοχής μας. Ανυπομονούμε να σας καλωσορίσουμε στα Διαδραστικά μας προγράμματα εκμάθησης τους καθορισμένους μήνες.

Υποχρεωτικά και Θεμελιώδη Τέλη1 απο 2026 Ακαδημαϊκό έτος

Αγαμος Επίπεδο

Πλήρης/Τακτική
Πρόγραμμα
2ο & 3ο έτος
Μεταφορά πίστωσης
Πέρυσι
Μεταφορά πίστωσης
Payment due date (Installment Plan)
Τα συνολικά καθαρά τέλη47.490 CHF5.490 CHF3.490 CHF
Τέλος εγγραφής500 CHF500 CHF500 CHFΜέσα σε μια εβδομάδα από την αποδοχή
Δίδακτρα24.990 CHF3.490 CHF1.990 CHFΤριάντα ημέρες πριν την έναρξη της μελέτης
First Examination Fee3500 CHFAt the end of the 1st academic year
Second Examination Fee3500 CHF500 CHFAt the end of the 2nd academic year
Thrid Examination Fee3500 CHF500 CHF500 CHFAt the end of the 3rd academic year
Τέλος αποφοίτησης500 CHF500 CHF500 CHFΜε την επιτυχή ολοκλήρωση
Προαιρετικές Υπηρεσίες/Τέλη
Azteca University Degree4CHF 2.500CHF 2.500CHF 2.500If applying from the beginning, Payable before the last year
Business Diploma(s) Accredited by Ofqual UK4CHF 1,500*3CHF 1,750*2CHF 2.000Payable before the beginning of the academic year
Εγγραφείτε τώρα
Πλήρης/Τακτική
Πρόγραμμα
2ο & 3ο έτος
Μεταφορά πίστωσης
Πέρυσι
Μεταφορά πίστωσης
Payment due date (Installment Plan)
Τα συνολικά καθαρά τέλη4CHF 14.990CHF 10.9907.990 CHF
Τέλος εγγραφής500 CHF500 CHF500 CHFΜέσα σε μια εβδομάδα από την αποδοχή
Δίδακτρα2CHF 12.4908.990 CHF6.490 CHFΤριάντα ημέρες πριν την έναρξη της μελέτης
First Examination Fee3500 CHFAt the end of the 1st academic year
Second Examination Fee3500 CHF500 CHFAt the end of the 2nd academic year
Thrid Examination Fee3500 CHF500 CHF500 CHFAt the end of the 3rd academic year
Τέλος αποφοίτησης500 CHF500 CHF500 CHFΜε την επιτυχή ολοκλήρωση
Προαιρετικές Υπηρεσίες/Τέλη
Azteca University Degree4CHF 2.500CHF 2.500CHF 2.500If applying from the beginning, Payable before the last year
Business Diploma(s) Accredited by Ofqual UK4CHF 1,500*3CHF 1,750*2CHF 2.000Payable before the beginning of the academic year
Εγγραφείτε τώρα
Πλήρης/Τακτική
Πρόγραμμα
2ο & 3ο έτος
Μεταφορά πίστωσης
Πέρυσι
Μεταφορά πίστωσης
Payment due date (Installment Plan)
Τα συνολικά καθαρά τέλη4CHF 9.9906.990 CHF4.990 CHF
Τέλος εγγραφής500 CHF500 CHF500 CHFΜέσα σε μια εβδομάδα από την αποδοχή
Δίδακτρα27.490 CHF4.990 CHF3.490 CHFΤριάντα ημέρες πριν την έναρξη της μελέτης
First Examination Fee3500 CHFAt the end of the 1st academic year
Second Examination Fee3500 CHF500 CHFAt the end of the 2nd academic year
Thrid Examination Fee3500 CHF500 CHF500 CHFAt the end of the 3rd academic year
Τέλος αποφοίτησης500 CHF500 CHF500 CHFΜε την επιτυχή ολοκλήρωση
Προαιρετικές Υπηρεσίες/Τέλη
Azteca University Degree43.490 CHF3.490 CHF3.490 CHFIf applying from the beginning, Payable before the last year
Business Diploma(s) Accredited by Ofqual UK4CHF 1,500*3CHF 1,750*2CHF 2.000Payable before the beginning of the academic year
Εγγραφείτε τώρα
Πλήρης/Τακτική
Πρόγραμμα
2ο & 3ο έτος
Μεταφορά πίστωσης
Πέρυσι
Μεταφορά πίστωσης
Payment due date (Installment Plan)
Τα συνολικά καθαρά τέλη4CHF 14.990CHF 9.9906.990 CHF
Τέλος εγγραφής500 CHF500 CHF500 CHFΜέσα σε μια εβδομάδα από την αποδοχή
Δίδακτρα2CHF 12.4907.990 CHF5.490 CHFΤριάντα ημέρες πριν την έναρξη της μελέτης
First Examination Fee3500 CHFAt the end of the 1st academic year
Second Examination Fee3500 CHF500 CHFAt the end of the 2nd academic year
Thrid Examination Fee3500 CHF500 CHF500 CHFAt the end of the 3rd academic year
Τέλος αποφοίτησης500 CHF500 CHF500 CHFΜε την επιτυχή ολοκλήρωση
Προαιρετικές Υπηρεσίες/Τέλη
Azteca University Degree43.990 CHF3.990 CHF3.990 CHFIf applying from the beginning, Payable before the last year
Business Diploma(s) Accredited by Ofqual UK4CHF 1,500*3CHF 1,750*2CHF 2.000Payable before the beginning of the academic year
Εγγραφείτε τώρα

The fees listed above are the mandatory basic fees only! For information on optional additional fees, please visit the σελίδα τελών.

At Avrio Institute, we are committed to making education more accessible, even though we do not offer fully-funded study programs or full scholarships. To support students in their pursuit of education at Avrio Institute, we provide fee reductions as a form of scholarship, particularly aimed at supporting students from developing countries.
Furthermore, all our programs are delivered remotely to help you maintain your Job and Social life while you develop yourself and your skills for a brighter Tomorrow!

Στο Avrio Institute, δεσμευόμαστε να κάνουμε την εκπαίδευση πιο προσιτή, παρόλο που δεν προσφέρουμε πλήρως χρηματοδοτούμενα προγράμματα σπουδών ή πλήρεις υποτροφίες. Για την υποστήριξη των φοιτητών στην επιδίωξη της εκπαίδευσης στο Ινστιτούτο Αύριο, α Ίδρυμα με έδρα την Ελβετία, το κόστος του διαδικτυακού σας μαθήματος είναι καθορίζεται από το μέσο εισόδημα της χώρας σας, με βάση τα στοιχεία της Παγκόσμιας Τράπεζας για την Ισοτιμία Αγοραστικής Δύναμης (PPP). Αυτό διασφαλίζει ότι τα δίδακτρα μας ευθυγραμμίζονται με τις οικονομικές συνθήκες των διαφορετικών περιοχών, δίνοντας τη δυνατότητα στους φοιτητές να αντέχουν οικονομικά τις σπουδές τους.
Επιπλέον, προσφέρουμε χρέωση μειώσεις ως α μορφή υποτροφίας, με στόχο ιδιαίτερα την υποστήριξη μαθητών από αναπτυσσόμενες χώρες.
Επιπλέον, όλα τα προγράμματά μας παραδίδονται εξ αποστάσεως για να σας βοηθήσουν να διατηρήσετε την επαγγελματική και κοινωνική ζωή σας ενώ αναπτύσσετε τον εαυτό σας και τις δεξιότητές σας για ένα πιο φωτεινό Αύριο!

Έχετε ένα ΕΡΩΤΗΣΗ

Το "*" υποδεικνύει τα υποχρεωτικά πεδία

Αυτό το πεδίο προορίζεται για σκοπούς επικύρωσης και θα πρέπει να παραμείνει αμετάβλητο.
Γένος*
Αυτό το πεδίο είναι κρυφό κατά την προβολή της φόρμας
Αυτό το πεδίο είναι κρυφό κατά την προβολή της φόρμας
Οροι. Προϋποθέσεις και Πολιτική Απορρήτου*
* Είναι υποχρεωτικό πεδίο
Κάντε κύλιση στην κορυφή